密歇根大学的尤里奇教授在1999年将人力资源管理者扮演的角色划分为四种类型，其中关注人员、着眼于未来的角色是。

尤里 · 发表于 2025-11-10 11:07:31

密歇根大学的尤里奇教授在1999年将人力资源管理者扮演的角色划分为四种类型，其中关注人员、着眼于未来的角色是【】。
A、战略伙伴

B、员工激励者

C、管理专家

D、变革推动者

是与非 · 发表于 2025-11-10 12:22:39

正确答案：D
答案解析：暂无解析

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