什么情况可视为工伤

工伤 · 发表于昨天 11:29

根据《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
【一】在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
【二】工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
【三】在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
【四】患职业病的；
【五】因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
【六】在上下班途中，受到机动车事故伤害的；
【七】法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十五条，职工有下列情形之一的，视同工伤：
【一】在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
【二】在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
【三】职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

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