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被派遣劳动者解除劳动合同的条件

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发表于 11 小时前 | 显示全部楼层 |阅读模式
被派遣劳动者解除劳动合同的条件依据《劳动合同法》第三十八条规定:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
【一】未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
【二】未及时足额支付劳动报酬的;
【三】未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
【四】用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
【五】因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
【六】法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
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