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签了劳动合同不交社保是否合法

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发表于前天 11:46 | 显示全部楼层 |阅读模式

签了劳动合同不交社保是不合法的。
【法律依据】
《劳动法》第三条规定：“劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。”

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